Perspectiv'Emploi & Emploi de demain

2 projets financés par l'Union Européenne

Perspectiv'Emploi :

dévoiler le potentiel et ouvrir des opportunités inédites

Objectifs :

•            Permettre aux jeunes de définir un projet professionnel réaliste et réalisable,

•            Améliorer leur accès à l’emploi et à la formation

•            Renforcer leur mobilité internationale

•            Renforcer leur mobilité


5 actions :

·        SAS’Prépare : un parcours de 6 semaines, alternant ateliers collectifs (2 à 3 par semaine) et suivi individuel, pour recréer du lien, restaurer l’estime de soi et accompagner chaque jeune vers une démarche active d’insertion avec pour objectif de mettre les jeunes en mouvement et enclencher la définition d’un projet professionnel.

·        Code en Route : des ateliers collectifs et un accompagnement individuel pour obtenir le Code de la route et améliorer l’accès aux zones d’emploi.

·        Pass’Orientation : des modules collectifs et/ou un accompagnement individualisé pour identifier les compétences et motivations, définir un projet professionnel cohérent, lever les freins et renforcer l’employabilité. L’objectif est de permettre aux jeunes d’aboutir à un projet professionnel validé, cohérent avec leurs compétences et les besoins économiques locaux, afin de favoriser leur insertion professionnelle durable.

·        Mobilité internationale : lever les obstacles à l’ouverture vers l’international grâce à un accompagnement personnalisé aux démarches de mobilité, des permanences d’information, des ateliers d’information, des partages d’expériences. La finalité est de valoriser la mobilité comme un levier d’employabilité (acquisition de compétences transversales : autonomie, communication, adaptabilité).

·        Emploi et alternance : des ateliers, des simulations d’entretiens, de la prospection accompagnée, de la mise en relation avec les CFA et Entreprises par le biais de masterclass, de visites en entreprises... pour accéder à l’emploi durable ou à l’alternance.

Emploi de demain : réconcilier urgence sociale et transition écologique sur le bassin d’emploi des Balcons du Dauphiné

Objectifs :

·        Repérer les jeunes, déscolarisés et avec peu ou pas d’expérience professionnelle, résidant dans les communes des Balcons du Dauphiné, des Vals du Dauphiné et de la Communauté d’Agglomération des Portes de l’Isère et susceptibles de s’insérer dans les filières en transition,

·        Leur offrir un accompagnement par un conseiller Mission Locale,

·        Leur permettre de déterminer leur projet professionnel en les soutenant jusqu’à leur entrée en formation, en emploi ou en alternance.


Les actions :

·        Accompagnement individuel,

·        Ateliers Pass’Orientation : mieux se connaitre (test d’orientation), découvrir les métiers porteurs liés à la transition écologique (énergies, numérique, bâtiment durable…), Commencer à construire un projet professionnel en lien avec les besoins du territoire.

·        Développement des compétences par le faire : ateliers de fabrication numérique, formations courtes et immersives pour acquérir des compétences numériques polyvalentes : montage et maintenance d’un ordinateur, conception 2D/3D, éco-conception

·        Rencontres et immersions avec les acteurs économiques et de formation : visites d’entreprises et de Centres de formation, rencontres avec les organismes de formation, accompagnement à la recherche de stages

·        Valorisation des parcours et promotion des métiers par le biais de l’outil vidéo

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